Les 11 mensonges courants qu’on a le droit de dire en entretien d’embauche

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L’entretien d’embauche est un passage obligé dans la vie de tout futur salarié qui se respecte. Une étape clé qui n’est pas des plus faciles et qui se solde parfois par un échec. Mais se décourager n’est pas la solution. Voyez-le plutôt comme un galop d’essai qui vous permettra de vous entraîner pour le prochain, en prenant le temps de mieux le préparer. D’ailleurs, saviez-vous que vous avez le droit de mentir (dans la limite du raisonnable) lors de votre entretien d’embauche ? Et que votre futur employeur n’est pas sans l’ignorer ?  Voici quelques mensonges courants que tout le monde déblatère en entretien !

1/ Je suis ultra motivé(e) pour ce poste

Même si c’est pour emballer des papiers cadeaux à longueur de journée, vous montrez une motivation sans borne.

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2/ Dans mon ancien job, je gagnais tant (somme exagérée)

Vous gonflez votre salaire précédent pour ne pas risquer d’être sous-payé(e). Il n’y a pas de mal à ça, tout le monde le fait.

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3/ Je suis fan de ce que vous faites

Même si vous postulez pour Mac Do.

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4/ J’adore le travail d’équipe

Pourtant, socialement, vous êtes au niveau zéro. Et détestez qu’on vous dérange.

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5/ J’ai d’autres propositions

Vous arguez qu’on vous veut partout. Il faut bien se vendre !

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6/ Je suis bilingue

Bon, certes vous avez passé un semestre en Erasmus à Londres, mais cela ne fait pas de vous un bilingue à proprement parler…

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